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根據共青團中央、中共教育部黨組下發的《關于2016年從全國高校選派團干部和青年教師到基層團組織掛職工作的通知》要求，本著組織統籌安排與兼顧個人意向相結合的原則，現面向全校公開組織遴選。
一、總體安排
1.選派條件：本次選派對象包括高校團干部、青年教師。(1) 參加工作1年以上；(2) 大學本科以上學歷；(3) 政治素質好, 具備發展潛力和培養前途, 作風過硬、能吃苦、有奉獻精神；(4) 選派高校團干部以科級干部為主。
2.選拔辦法： 采取個人報名與組織推薦相結合的方式，由校團委在校內組織報名和考察工作，經學校黨委組織人事部門遴選審核后, 報所在省( 自治區、直轄市) 團委和教育部門。
3.掛職崗位：以縣級團委為主, 包括直轄市的縣( 區) 團委副書記或書記助理、副省級城市的縣( 區、市) 團委副書記或書記助理、地級市( 地區、州、盟) 的縣( 市、區、旗) 團委副書記。各省級團委、地市級團委要會同教育部門就掛職干部選派任免等事宜向當地黨委組織部門匯報溝通, 由組織部門按照相關規定履行選派干部的任免程序。
此外, 將繼續面向新疆開展掛職工作。根據自愿原則, 采取個人申報、學校和省級團委推薦、團中央有關部門與省級團委溝通協調等方式, 主要從北京、上海、江蘇、浙江、山東、湖北、廣東等經濟較為發達和高校數量較多的省份選派高校團干部和青年教師赴新疆掛職。
二、工作任務
1.推動基層工作。選派干部要對掛職所在團委及其基層組織建設和工作的情況進行扎實調查研究, 積極協助所在團委推進重點工作。特別是要發揮高校的智力物力、專業學科以及自身知識和專長等優勢, 注重圍繞加強中等學校共青團建設、推進“網上共青團”建設等領域開展工作, 并為促進當地經濟社會發展作出力所能及的貢獻。
2.提高綜合素質。選派干部要充分利用掛職機會, 在工作實踐中了解基層的國情、社情、民情, 在推動工作中提高調查研究、組織動員、溝通協調、規劃實施、開拓創新等綜合素質, 不斷增強開展群眾工作本領和社會管理工作能力。
3.切實錘煉作風。選派干部要利用掛職契機, 認真貫徹中央八項規定要求, 牢固樹立群眾觀點, 深入基層、深入群眾、深入青年, 增進與普通群眾的感情, 力戒形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風, 保持奮發有為、苦干實干的精神狀態, 在全身心投入工作的過程中錘煉作風、經受磨練、增長才干。
三、具體規定
1.選派干部的工作期限為2016年9月—2017年8月。
2.選派干部在掛職期間, 由派出單位、接收單位共同管理,以接收單位為主；不再從事原崗位工作, 只轉黨、團組織關系,人事、工資關系不變。到新疆掛職的人員, 參照國家及各地各高校援疆干部的有關待遇規定執行。
3.原則上不得中斷選派干部的掛職工作或對選派干部進行人員調整, 確因工作變動或其他特殊原因不能完成掛職任務的,須由派出單位另行安排符合條件的人員接替, 并報團中央學校部備案。
4.選派干部掛職期間, 在原單位的職務予以保留, 其職務升遷、專業技術職務評聘、工資福利待遇等不受影響；休假和探親按國家有關規定執行；符合條件的選派干部可參加公開選拔和本單位的競爭上崗。
5.選派干部在掛職期間參加接收單位的考核。掛職期滿前,由接收單位做出鑒定, 派出單位進行考核。選派干部的考核鑒定材料裝入本人檔案, 作為今后安排使用的重要依據。
6.選派干部的住宿、用餐, 在符合中央有關規定的前提下,由接收單位根據實際情況確定。派出單位可根據選派干部所到地區的不同類別給予適當生活補助。
7.各省級團委要及時與省級教育部門協商制定落實方案,確定選派干部名額、人選及掛職所在地。北京、上海、江蘇、浙江、山東、湖北、廣東等地赴新疆掛職事宜由團中央學校部與省級團委溝通確認; 其他省份如有意向選派人員赴新疆掛職, 可直接與團中央學校部聯系。
請符合條件并有掛職鍛煉意向的干部填寫《選派干部登記表》（見附件）（含紙質版及電子版），電子版發送至指定郵箱（[email protected]），紙質版于7月1日下午5點前，報送學生活動中心309辦公室。
聯系人：張華韻；聯系電話：58909705；電子郵箱：[email protected]。
附件：選派干部登記表
共青團中國政法大學委員會
2016年6月13日
